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文章出处:本站原创 发表时间:2019-09-20

附件 1: 岗亭方针义务书 岗亭名称 间接上级岗亭 行政前台 人事行政部分司理 所属部分 间接下级岗亭 人事行政部 岗亭定位:(一句话归纳综合) 做好来访客户欢迎,协帮人事司理做好公司行政相关工做。 岗亭职责 1、接听,转接德律风;复印资 料,收发传线、担任行政相关消息的收 集、拾掇,和保密工做 4、本部分财富、设备安 全 环节查核目标 不脱漏,不耽搁 连结优良礼仪礼貌 精确归类,不合错误外泄露 合理利用并提高设备利用效 率 查核尺度 精确、及时 浅笑、有礼 精确、保密 俭仆、耽误设备利用寿命 5、 筛选简历, 接打聘请德律风, 筛选有相关工做经验人员 预定面试 6、办公用品申报、领用、登 记 7、手刺制做取发放 8、月底拾掇考勤记实,制做 考勤报表,并留底。记实员 工告假、公出环境 9、打点员工入职手续 做好申报、领用登记 及时为新入人员工制做手刺 满脚公司需求 杜绝华侈 精确、及时 认实查抄能否有迟到、迟到、 漏打卡现象。做好员工告假 精确、 相关手续打点并保留 收集入职材料,归档,保留 确保电脑类固定资产帐、物 相符;确保所有钥匙收回; 消息操做权限打消 传达公司决策,;做好 部分带领交接一切事宜 及时、精确的完成带领放置 精确、及时、保密 10、打点员工去职手续 及时、精确 11、对公司政策上传下达, 协帮人事司理做好行政工做 12、公司带领放置的其它工 详尽、严谨 及时、精确 做内容 的相关工做 间接上级签字: 年 月 日 本人签字: 年 申明:年度内发生岗亭调整,须从头签定。 月 日

附件 1: 岗亭方针义务书 岗亭名称 间接上级岗亭 行政前台 人事行政部分司理 所属部分 间接下级岗亭 人事行政部 岗亭定位:(一句话归纳综合) 做好来访客户欢迎,岗亭方针义务书-前台_合同和谈_表格/模板_适用文档。协帮人事司理做好公司行政相关工做。


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